Compliance and business ethics: challenges of outsourcing in Peruvian regulation

Authors

DOI:

https://doi.org/10.26439/iusetpraxis2025.n060.7811

Keywords:

compliance, business ethics, outsourcing, freedom of enterprise

Abstract

In the context of outsourcing, compliance and business ethics face challenges that merit analysis within Peruvian regulations. These challenges motivate us to analyze the problems arising from companies’ pursuit of outsourcing non-strategic functions, since their main motivation is to increase their operational efficiency. It is therefore necessary to analyze legal and ethical risks related to the protection of labor rights, compliance with regulations, and the preservation of freedom of enterprise. When exploring how Peruvian legislation regulates outsourcing, it has been essential to reflect on the role of compliance and the implications of prohibiting it for the core of the business. The purpose of this study is to propose recommendations that companies can implement as ethical and legal strategies that help ensure responsible and transparent business practices, respecting the fundamental rights of workers and the integrity of the company.

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Author Biography

  • Susana Elizabeth Loayza Villanueva, Universidad Nacional Mayor de San Marcos, Perú

    Doctoranda en Derecho y Ciencias Políticas, maestranda en Derecho de la Empresa y magíster en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social por la Universidad Nacional Mayor de San Marcos y abogada por la Universidad Peruana de los Andes. Catedrática de Derecho Individual y Colectivo del Trabajo, y Derecho de la Seguridad Social. Asesora en investigación. Actualmente, es presidenta de la Comisión de Estudio de Derecho Laboral y Procesal Laboral B del Colegio de Abogados de Lima. 

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Published

2025-12-01

Issue

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Articles

How to Cite

Compliance and business ethics: challenges of outsourcing in Peruvian regulation. (2025). Ius Et Praxis, 060, 29-47. https://doi.org/10.26439/iusetpraxis2025.n060.7811